为了进一步落实新专联六分会成立，强化会员企业创新主体地位，助力会员企业提档升级，2024年3月14日，万州区新专联第六分会交流座谈会在区新专联实践创新基地浚智艺术培训学校顺利召开，万州区统战部新阶科科长左欣颖，丁凯，毛鸿菱受邀出席座谈，六分会部分会员代表参加座谈。

会议现场

万州区新专联第六分会会长、浚智学校校长李青春主持会议。李青春表示，本次交流座谈的目的是围绕区委统战部新阶科的正确指导，强化六分会会员企业创新主体地位，助力会员企业提档升级，增进了解，资源共享，实现共赢。他首先介绍了区新专联六分会成员基本情况，六分会有26名会员，按照四类人员分类有1类人员6人、2类人员10人，3类人员4人，4类人员6人。即体现了代表性，也体现了广泛性。随后，李校长介绍了六分会工作开展情况，参会会员也积极发言，介绍各自领域所开展工作与新专联相结合等事宜。

区委统战部新阶科科长左欣颖讲话

区委统战部新阶科科长左欣颖在听取工作开展情况和大家的发言后对新专联六分会的工作给与了肯定。左科长为六分会送出四个赞，第一个赞是为去年工作取得的成绩点赞，去年新专联进行组织调整，成立了8个分会和4个专委会。大家立足自身工作岗位取得很好的成绩，积极参与新专联的工作，讲奉献、很无私。分会也取得了很好的成绩，在区新专联有声音有形象有示范有品牌；第二个赞是为今年的工作谋划点赞，思路清晰、举措务实，高度契合各级统战部长会议精神和全区统战工作会议精神；第三个赞是为会员们的企业点赞，大家都说信息比黄金重要，企业能生存下来都是胜利，更何况稳中有进；第四个赞就是为全体会员点赞，大家把新专联的事情挂在心上，当成自己的事情，组织更有凝聚力。

“中央对新专联的要求就是信任尊重、团结引领、组织起来、发挥作用。”左欣颖科长表示，新的社会阶层人士要以主人翁姿态主动融入万州区的发展大局，并对六分会在后面工作开展方面给出了几点建议。第一个建议是加强实践创新基地作用发挥，打造精品实践基地。多到李校长这里坐一坐，聊一聊商机，聊一聊想法和建议。分会结合新中国成立75周年等重要时间节点，切实组织好学习活动开展，开展“凝聚新力量、筑梦新时代”主题教育活动。第二个建议是多物色动员优秀的新阶人士加入组织，也为全区新阶层人士统战工作注入了新鲜血液，是全区新阶层人士统战工作向镇（街）延伸的重要抓手。第三个建议是开展形式多样的联谊活动，架起了人才沟通桥梁,搭起了人才交流合作平台，落实为会员企业服务的核心精神。第四个建议就是开展好社会服务。大家平时都在开展的一些社会公益，比如平湖同心、商铺工作日、阳光少年新启程、助力安全生产、乡村振兴、身边的急救官，大家在开展时与新阶科做好沟通，双方一起开展宣传。同时大家也可以探索以新专联名义来冠名，不仅提升自身活动影响，也提升新专联的影响。

参会的万州区新专联第六分会代表纷纷表示，此次会议收获颇多，学习了最新精神，加强了沟通交流，增进了会员之间感情，明确了工作重点和努力方向，必将有力促进今年全区新的社会阶层专业人士统战工作推进。